تكتسي دراسة موضوع تسير الموارد البشرية أهمية بالغة باعتبار أن أي مشروع عصرنة أو تحديث لمؤسسة أو إدارة يجب أن يركز على العامل البشري بالدرجة الأولى. فالكثير من الدول قطعت أشواط متقدمة في مجال تسير مواردها البشرية باعتمادها على كل ما هو مفيد من أبحاث نظرية وتقنيات عملية، فأصبحت تتوفر على إدارات فعالة تواكب التغيرات الاقتصادية والاجتماعية والسياسية الحاصلة بها
Popular Posts
-
Communication in the management of human resources الاتصال في تسيير الموارد البشرية *مقدمة *تعريف الاتصال *مكونات عملية الاتصال *...
-
ا لأداء ومحدداته في إدارة الموارد البشرية الأداء ومحدداته : الأداء نشاط يعكس الأهداف والوسائل اللازمة لتحقيقها ويرتبط بالمخرجات التي ت...
-
التحقيق الإداري في إدارة الموارد البشرية الحقيبة التدريبية لمادة التحقيق الإداري في المخالفات العمالية إجراءات التحقيق الإداري ف...
-
إجراءات التوظيف Les procédures de recrutement مقدمة : تعتبر عملية التوظيف من أهم أنشطة إدارة الموارد البشرية لأنها تهدف إلى توفير أفضل...
-
نظام الاستقطاب والاختيار والتعيين في إدارة الموارد البشرية يعتبر نظام الاستقطاب والاختيار والتعيين ذو أهمية كبرى لجذب أفضل قوى عاملة ومد...
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
No comments:
Post a Comment